Prevención del Fraude Parte 2

Características del curso

• Tópicos: 03
• Videos didácticos cursosgdp: 03
• Manuales Guías: 05
• Lecturas Libres: 09
• Videos Libres: 10
• Ejercicios: 03
• Evaluaciones: 03
• Duración: 16 horas
• Nivel de conocimientos: Básico a Medio
• Actividad: asíncrona
• Lapso disponible de estudio: 3 meses 

Instructor

• OMER MORENO – Lic. en ADMINISTRACIÓN

• Instructor y facilitador de acciones de formación en gerencia, administración y desarrollo personal. Diseñador de programas educativos de formación continua, entre ellos: Emociones en el ambiente laboral, Síndrome de Burnout, Análisis y diagnóstico organizacional, La Calidad personal y la empresa, Planificación estratégica de recursos humanos; Reclutamiento y selección de talento humano, Gerencia para minimizar costos, Formulación, Seguimiento y Control de Presupuestos, Análisis Financiero para No Financieros, El Control interno – modelo COSO y el fraude, Control de gestión basado en indicadores, Auditoría interna y control del fraude, Calidad del servicio y atención al cliente, Técnicas para la satisfacción del cliente, Gerencia de negocios, Planificación estratégica.

¿Para quién es este curso?

• A todo personal con responsabilidades operacionales y administrativas interesados en fortalecer los controles internos y mitigar riesgos de fraude en su organización. Incluyendo personal supervisorio o en formación y funciones de apoyo.

¿Qué vas a aprender?

Tópico 1.  El Control y el Proceso Gerencial

• El proceso administrativo y/o gerencial
• El proceso de Control. Tipos o formas de Control
• Etapas o fases de Control
• Ventajas del Control. Condiciones o requisitos que debe cumplir el Control
• Métodos o herramientas y técnicas de Control

Tópico 2. Control  Interno – Estudio COSO – Componentes del Sistema Control Interno (SCI)

Módulo 1: Control Interno – Estudio COSO y su Origen

• El Control Interno, Estudio COSO y su origen (objetivos), Definición y objetivos. Modelo COSO – Metodología y desarrollo.

Módulo 2: Objetivos del Sistema de Control interno

• El Control Interno y los objetivos (de operaciones, de información y de cumplimiento)

Módulo 3: Componentes del Sistema de Control Interno (Metodología COSO)

• Ambiente de Control y Evaluación de Riesgos
• Actividades de Control
• Información y Comunicación. Monitoreo (supervisión)

Tópico 3. Evolución Modelo – COSO – ERM – COSO III (2013)

• Evolución del Modelo – COSO (1992) – ERM (2004)
• Evolución del Modelo COSO (1992) – COSO III (2013)
• Beneficios de un Sistema de Control Interno y limitaciones  
• Roles y Responsabilidades y Casos prácticos